巨人集团诚聘：总经办助理/文控专员/文员/董事长秘书

巨人集团诚聘：总经办助理/文控专员/文员/董事长秘书

                                                                                                                                                                        
湖南巨人机床集团下辖7家全资子公司：东莞市巨量精密五金科技有限公司、广东巨高智能装备有限公司、东莞市巨高机床有限公司（总部驻地）、东莞市巨清机床有限公司、东莞市远科机械设备有限公司、博罗县巨人机械配件铸造有限公司、湖南巨人机床有限公司（母公司），形成了数控机床完整的产业链，具备铸件、CNC光机、CNC整机及五金紧密件的研发、生产及服务能力，目前集团公司总计约1000余人。公司秉承“让我们一起成长，实现巨人梦想”的管理理念，2017年根据公司的发展需要，东莞厂区（东莞市巨高机床有限公司、东莞市巨清机床有限公司、东莞市远科机械设备有限公司、东莞市巨量精密五金科技有限公司）现大量招聘以下岗位人才，诚意邀请各届优秀人士加入本公司。




招聘职位如下：
经营管理类
一、总经办助理（1名，女，22-35岁，高中以上学历）
1、高中学历以上，女性；
2、同岗位工作经历2年以上；学习力、执行能力强，具有良好的职业素养及抗压能力；
3、负责各类文件的分类呈送；
4、做好总部办公会议和其他会议的组织工作和会议记录，做好决议、决定等文件的起草、发布。
5、熟悉各类办公室软件的应用；
6、性格开朗，主动热情。具备良好的沟通协调能力。
二、文控专员/文员（1名，女，18-30岁，高中以上学历）
1、高中以上学历，中文/文秘/师范、行政管理等相关专业；
2、熟练（EXCEL、WORD、PPT）办公软件电脑操作，了解ERP系统操作；
3、有良好的书面及口头表达能力，可进行跨部门协作沟通；
4、保密意识强、能服从公司安排；
5、熟悉文件的管控要求（文件格式、编号、版本、受控、发放和回收、增补、作废和外来文件等的管理）。
三、科技项目专员 (1名,男女不限,25-40岁, 大专以上学历)
1.收集政府申报项目信息，选择适合申报项目，组织撰写、制作、提交申报材料；
2.了解与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息，查找各类企业及产品荣誉、资质相关项目申报条件、流程；
3.跟进所申报项目的进度；
4.负责项目申报前后及过程中对外（政府、机构）等部门的联络与沟通；
5.与公司内部项目工程师的项目申报工作的沟通与配合；
四、董事长秘书（1名，女，30-40，本科以上学历）
1、限女性，30-45岁，本科以上学历， 中文、师范、行政管理、新闻、文秘等专业，具备较强的文字功底和写作能力。
2、形象气质佳，综合素质较好， 
3、两年以上董事长秘书工作经验，有董事长日常事务管理工作经验；
4、办公软件操作熟练，性格稳重细致，责任心强，思维敏捷，原则性强，具有较强的组织协作和执行力； 
5、沟通能力强，具备一定的交际、应酬能力。
业务销售类
一、营销总监 (1名,男，30-45岁, 大专以上学历)   
1、具有较强的组织、策划、协调能力，能够带领团队进行高效市场的拓展；
2、具有出色的人际沟通能力，极强的开拓精神，优秀的资源整合能力和业务推进能力；
3、具有良好的团队建设能力，高度的敬业精神；
4、热爱营销行业，有强烈的事业上进心、责任感，诚实守信，为人热情开朗，有亲和力，诚实，敬业及创新精神；
5、五年以上大型企事业营销总监经验或销售管理工作经验；
6、制定完善的营销计划、市场推广计划，并根据市场和公司的客观情况及时调整，最终达成公司的战略目标；
7、根据公司的发展战略、营销和市场推广计划，结合市场实际，建立合理、有效的营销模式和营销政策；
8、制定年度销售目标和销售计划，并检查、监督各部门完成；
9、负责营销团队建设，创建团队文化，提升团队的凝聚力，做好团队人才梯队的培养。
二、市场部总监/经理 (1名,男女不限,30-45岁, 本科以上学历)
1、根据公司发展战略，制定市场部发展目标、实施年度销售计划；
2、掌握CNC机床行业、市场发展趋势，为公司决策提供市场信息反馈；
3、市场营销专业大专以上毕业，从事CNC机床行业相关岗位五年以上工作经验。
三、销售部经理 (5名,男女不限,28-45岁, 大专以上学历)
1、制订或组织制订销售部各项工作计划，定期组织下属人员召开工作会议和质询会议，拟定下期目标，并就相关工作执行及完成情况进行检讨分析，拟定对策；
2、指导组织制定培训计划，对业务员开展销售技能、业务及产品知识培训；
3、具备销售工作经验5年以上，有机械设备销售经验优先。
四、经销商管理经理 (1名,男，28-45岁, 大专以上学历)   
1、根据公司战略规划，制定转换器渠道细分策略；负责全国市场评估、整改及跟进；
2、带领团队完成本区的销售指标及市场计划； 
3、建立经销商管理体系及完善管理制度，并协助代理商进行产品招标入院工作； 
4、负责分配地区的潜在合作伙伴（经销商、VIP专家和教授）的关系建议和维护；
5、对下属进行产品知识培训，配合市场部完成区域内活动实施等推广工作；
6、机械设计与自动化、市场营销等相关专业；3年以上市场拓展、渠道建设、经销商管理工作经验 ，高效的团队领导和协调能力；
7、能独立出差、独立洽谈业务、有市场拓展、渠道建设、经销商管理的经验；
8、具备地区市场活动策划的能力，较强的市场感知和开拓能力；
五、直销经理 (1名,男，25-45岁, 大专以上学历)
1、负责区域销售过来统筹工作；
2、负责团队工作开展的方案和执行；
3、配合营销中心运营管理。
4、同行业或销售过来经验3年以上；
5、个人需有车，有驾照。
六、市场部经理/主管(1名,性别不限，25-40岁, 大专以上学历) 
1、撰写品牌策略，推广传播方案、大型活动策划方案；
2、设计、建立和维护公司产品品牌定位，设计和实施具体市场方案；
3、研究宏观市场信息，包括市场动态、技术发展动态、市场变化趋势等；
4、负责公司展会的评估，制定参展方案并实施；
5、指导制作各种宣传材料，产品说明书，销售支持材料等；
七、营销助理  (1名,女，18-30岁, 大专以上学历)   
1.熟练操作OFFICE软件，具有良好的沟通能力；
2.熟悉跟单流程，负责日常客户的订单跟进及维护工作。
八、业务经理/业务主任/业务员(多名,男女不限,20-45岁, 高中以上学历)
1.熟悉珠三角制造行业；           
2.对机床加工行业有一定认知；
3.热爱销售工作的优秀应届生尚可；     
4.一经录用，待遇从优，晋升发展空间大；
5.晋升通道：业务员（销售工程师）→业务骨干→业务主任→业务经理→销售部经理→销售总监→销售副总。

财务管理类
一、成本会计（1名，女，23-40岁，高中以上学历）
1、负责全盘账目处理，往来账目、出纳账目系统对账工作；   
2、负责成本核算以及成本分析；
3、按要求每月出具相关财务报表以及财务公析报告；        
4、成本会计岗位3年以上工作经验；
二、总账会计（1名，女，23-40岁，高中以上学历）
1、负责公司全盘账目及报表的审核工作，全面落实公司财务制度的各项要求，并完善各项制度；
2、负责公司所有收支单据的审核，严格按照财务相关制度执行；
3、负责财务部日常工作安排、会计人员日常工作指导培训，规范会计核算流程及保证财务报表数据的准确性以及提交及时性；  
4、负责成本核算报表及成本分析报表，编制财务分析报表及经营活动分析报表； 
5、负责公司存货及固定资产盘点工作的安排以及出盘点分析报告；
6、完成财务总监临时交待的其它工作。
三、审计专员(1名,女,20-40岁,高中及以上学历) 
1.审阅财务报告，确认其真实性、准确性、完整性并进行审计；确认会计记录的真实性机器是否符合《企业会计准则》的相关要求；
2.对公司日常经营活动进行审查，对经营结果的真实性、准确性、合法性进行审计；
3.5年以上财务审计工作经验；
4.具备审计相关的专业知识，熟悉审计的相关流程和方法。
四、财务总监助理（1名，女，25-40岁，大专以上学历）
1、协助财务总监全面管理集团工作日常财务工作，建立和完善财务管理体制以及财务核算体系；
2、协助财务总监组织领导公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货控制等方面工作，努力降低成本、增收节支、提高效益；
3、熟悉财经法律法规和制度，熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；
4、对市场融资、政府项目有一定的了解；
供应链管理类
一、采购主管(1名,女,25-40岁, 大专以上学历)
1.两年以上CNC采购工作经验，精通采购流程，行业经验丰富者学历可放宽至高中以上学历；
2.熟悉ERP系统及办公软件的使用；
3.有较强的谈判沟通能力，熟悉办公 软件的操作。
二、供应商开发工程师(1名,女,28-45岁, 大专以上学历)
1、主要负责开发供应商渠道，开发计划内的所有资源开发 I 级代理，2级代理备选供应商的达成； 
2、负责开发物资的试样跟进质量及最终确认； 
3、三年以上CNC采购工作经验，在机床行业工作过的优先考虑
三、采购专员/文员 (1名,女,25-40岁, 高中以上学历)
1、负责采购订单的下达、跟进、品质异常处理工作；
2、供应商档案的建立，对账工作，付款计划拟定工作；
3、部门基础工作的执行；                       
4、日报表/月报表/周报表的拟定及汇报工作。
四、PMC主管/专员（1名，男女不限，25-40，中专以上学历）
1、能够熟练使用Excel,数据处理能力强；工作责任心强，能吃苦耐劳；有机械厂工作经验者优先。
2、根据生产计划，制定相应的物料需求计划；
3、根据业务单，制定生产计划，合理安排生产；对缺料进行有效跟催，确保生产计划按时完成；
4、跟踪计划变更，及时调整缺料表，并进行有效跟催；跟踪货物到货情况，

工程技术类
一、售前应用工程师(1名,男,25-45岁, 大专以上学历)
1、懂CNC加工艺，熟悉UG\CAD等相关软件的操作应用；
2、熟悉法那科、三菱、西门子系统，对机台性能了解透彻。
二、钣金设计工程师(1名,男,20-45岁, 大专以上学历) 
1、有3年以上同行或机床类外罩钣金设计经验
2、熟练操作电脑办公软件，熟练运用solidworks三维设计软件及Auto CAD
3、负责公司产品钣金外罩的规划设计及钣金工艺图纸的编排，对现在产吕的钣金外罩改善；
三、电气工程师(1名,男,20-40岁, 大专以上学历)
1、大专以上学历，有电工证；                 
2、具有两年以上机床设备的维修和管理经验； 
3、熟悉机床设备的基本理论和安全技术要求，熟悉电器控制与机械设备的接口关系； 
4、熟悉机床设备的维护和保养基本程序，能独立解决电器的故障； 
5、会使用AutoCAD电路软件。
四、机械工程师(1名,男,20-40岁,大专以上学历)
1、机械设计制造、机械自动化相关专业；
2、从事机床行业3年以上工作经验，精通机械设计原理，如熟练操作Auto CAD、solidworks制图软件等。
五、工艺工程师(1名,男,20-40岁,大专以上学历)
1、 有从事数控行业工作5年以上经验；
2、 有工艺工程相关工作经验，熟悉机型性能测试，工艺改进，BOM表建立，熟悉作业标准的制定。
六、售服主管工程师/售服维修员（多名，男，20-35岁，高中以上学历）
1、熟悉三菱、法那科、西门子系统的维修；
2、两年以上大型机床售后维修相关工作经验；
3、能独立组装光机，对数控系统能调整常用参数。    
4、负责对客户报修的机台的处理及解决。
5、能与客户建立良好的沟通。                       
6、会开车，有驾驶证。
生产品质类
一、厂务副总（1名，男女不限，30-50岁，大专以上学历）
1、执行总部会议决议，主持所属子公司的全面工作，保证经营目标的实施、及时、足额地完成总部会议下达的经营指标；
2、组织实施经总部会议批准的公司年度工作计划和成本管控工作计划；
3、组织实施经总部会议批准的新上项目，抓好公司的生产、服务工作，搞好所属公司的生产经营管理活动；
4、组织指挥公司的日常管理工作，在总部办的指导下处理有关协议合同，合约和事宜；
5、在总部指导下，负责建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系；
6、负责积极培养、训练下属，及时为公司储备、培养管理人才、技术人才；
7、全面负责公司的生产的生产安全、消防安全工作，及时处理突发性安全事务；
8、健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值工作；
9、在总部体系规定范围内，负责本公司人员的任免、奖惩工作。
二、生产主管（1名，男不限，25-45岁，大专以上学历）
1、全面负责工厂生产管理工作。
2、机械、电气或自动化相关专业，5年以上制造型企业工作经验，其中3年以上生产管理经验；
3、良好的沟通能力，工作积极主动，有责任心及良好的团队合作能力
三、品质主管（一名，男，22-40岁，大专以上学历）
1.熟悉CNC机械制业，具三年或以上同等工作经验，会熟练操作工程绘图软件。
2.懂质量管理体系文件，有ISO内审员证优先。
3、熟悉供应商考评方法及流程，有品质管理经验及供应商管理经验，优秀的表达能力和沟通技巧。
四、品质工程师（一名，男，28-45岁，大专以上学历）
1、熟悉五金机械品质管控流程，能独立编写文件，主持公司品质周/月会，熟悉QC七大手法，对品质稽核，客户验厂有一定的了解；
2、有5年以上五金机械品质管控经验，至少二年以上品质主管经验，对ISO9001:2015以及ROHS的管理体系要求有一定了解；
3、有较强的沟通能力，办公软件熟悉，有极强的执行力和抗压能力；
五、机加部主管（一名，男，25-45岁，大专以上学历）
1.掌握生产状态，并提供生产技术支持，确保生产正常生产。
2.统计每日生产日报表，及报废品统计。        
六、钣金部主管（一名，男，25-45岁，大专以上学历）
1.严格实施5S现场管理，定编、定岗、定设备生产。        
2.及时掌握设备运行情况，发现问题及时处理。
3.做好车间成本控制，完成生产任务，最大限度发挥设备能力，围绕降低生产成本，提高产品质量。
4.准确记录产量、质量、设备问题，原辅材料消耗等各种数据，及时上报。
5.对原材料消耗指标负责。        
七、配电工（2名，男，20-40岁，不限）
1.有电工基础，电力拖动，数控行业相关配电工作经验;
2.有装配电工相关工作经验，能看懂配电图纸。
八、车工/普车师傅  （6名，男，25-45岁，初中以上学历）
1. 负责普车日常零配件加工。
2. 能看懂机械加工图纸，车床加工工艺流程。
九、品管员  （1名，男，20-40岁，初中以上学历）
1、熟悉运用QC手法并进行分析。      2、确定产品、物料品质检测标准.
3、每天做好检控与日报表。           4、二年以上品质管理工作经验，有钣金与机加等相关行业尤佳。
十、技术员  （5人，男，20-35岁，中专以上学历）
1、有五金CNC加工行业经验 ，2年以上架机、调机工作经验，熟悉三菱系统的优先。
十一、助理工程师  （1人，男女不限，25—35岁，高中以上学历）
1、有五金CNC加工行业经验 ，要求3年以上五金现场管理经验，熟悉车间的日常管理，执行、协调力强。
十二、钣金折弯师傅  （3人，男，20—40岁，初中以上学历）
1、熟悉钣金厂生产工艺，有折弯工作经验优先；
2、熟悉操控折弯机，并负责对折弯机进行日常保养；
十三、喷粉师傅  （6人，男，20—40岁，初中以上学历）
1、熟悉钣金厂生产工艺，有喷粉工作经验优先；
2、熟悉喷粉流程，并负责对喷粉设备进行日常保养
十四、钣金工/包装工（各1人，男，20-45）
1.有机械装配相关工作经验2年以上； 
2.服从安排，工作细心。

面试注意事项：
1、有意者请带备个人有效证件（身份证原件、学历证明、个人简历等）前往以下公司人事部门面试，面试时间：周一至周六上午09：00-11：30，下午14：00-16：30）。
2、联系方式：
集团总部/人力资源部
联系人：杨小姐、林小姐、柯先生
电话：0769-83130768、83137768转8823或8824
工作手机：136 6262 7753（柯先生）、137 1275 6531（杨小姐）、137 9058 0152（林小姐）
联系地址：东莞市大朗镇犀牛陂村美景西路772号巨高公司二楼总部。
公交路线：东莞各镇转乘818路或大朗1路公交车到大朗犀牛陂的【公凹三路路口】站下车即到。

东莞市巨高机床有限公司
联系人：韦小姐、王小姐   电话：0769-83130768、83137768转8852  手机：137 9058 7895 （韦小姐）、15322828972（王小姐）
联系地址：东莞市大朗镇犀牛陂村美景西路772号巨高公司二楼。
公交路线：东莞各城镇乘车至大朗广场转乘818路或镇内1路公交车到犀牛坡聚友缘食府对面下车即到。
东莞市巨清机床有限公司
联系人：顾小姐、王小姐               电话：0769-81127086    手机：138 2910 3874（顾小姐）、15871389140（王小姐）
地址：广东省东莞市大朗镇松木山沿河路16号宏宇兴工业园B2栋二楼
乘车路线：东莞各城镇乘车至大朗广场转乘818路或镇内1路公交车到美景西路以诺工业园站下车后路口左拐300米，斜坡路右拐100米（巨成模具公司隔壁工业园，友方厂对面）。
东莞市远科机械设备有限公司
联系人：冉先生 、麦小姐               电话：0769-81067563   手机：135 9017 2568（冉先生）、13509800766（麦小姐）
地址： 东莞市大朗镇象山工业城金菊福利院美景西路二巷20号   
乘车路线：东莞各城镇乘车至大朗广场转乘818路或镇内1路公交车到象山工业城下车，从【象山工业城】牌坊走进来在第一个路口右拐到远科机械设备有限公司即可。
东东莞市巨量精密五金科技有限公司
联系人：唐先生、肖小姐               手机：13790102827（唐先生）、13662715561（肖小姐）
地址：广东省东莞市大朗镇水平村象和路243号E幢
乘车路线：东莞各城镇乘车至大朗广场转乘818路或镇内1路公交车到象山工业城下车，从【象山工业城】牌坊直入500米左右边即可（经过维也纳酒店）。